پایان نامه های مدیریت دولتی

شش سیگما (نوین ترین رویکرد ارتقای کیفیت و کاهش ضایعات)

شش سیگما (نوین ترین رویکرد ارتقای کیفیت و کاهش ضایعات)

شش سیگما (نوین ترین رویکرد ارتقای کیفیت و کاهش ضایعات) تعداد صفحات : ۸۷ | قابل ویرایششش سیگما به عنوان یکی از نوین ترین رویکرد های ارتقاء کیفیت، کاهش ضایعات و کسب در آمد محسوب می شود، که توجه کارشناسان و مدیران شرکتهای مختلف در سراسر جهان را به خود معطوف ساخته است.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب

رابطه مدیریت مشارکتی با خلاقیت مدیران در مدارس ابتدایی

رابطه مدیریت مشارکتی با خلاقیت مدیران در مدارس ابتدایی

رابطه مدیریت مشارکتی با خلاقیت مدیران در مدارس ابتدایی تعداد صفحات : ۱۰۲ | قابل ویرایشمشارکت یک مفهوم قدیمی است که ریشه در اداره امور عمومی و افکار مذهبی دارد. به عنوان مثال، مشارکت بر مبنای مشورت در اسلام تحت عنوان «شورا» مورد توجه قرار گرفته است.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب

مدل سرآمدی و تعالی سازمانی

مدل سرآمدی و تعالی سازمانی

مدل سرآمدی و تعالی سازمانی تعداد صفحات : ۶۹ | قابل ویرایشامروزه بنگاههای اقتصادی کشور در فرایند جهانی شدن و پیوستن به منظومه تجارت جهانی با چالشهای بیشماری مواجه هستند.ادامه مطلب

ادامه مطلب

طراحی یک مدل ارزیابی و رتبه بندی عملکرد مدیران بیمارستان ها با استفاده از تکنیک های تصمیم گیری چند معیاره

طراحی یک مدل ارزیابی و رتبه بندی عملکرد مدیران بیمارستان ها با استفاده از تکنیک های تصمیم گیری چند معیاره

طراحی یک مدل ارزیابی و رتبه بندی عملکرد مدیران بیمارستان ها با استفاده از تکنیک های تصمیم گیری چند معیاره تعداد صفحات : ۷۱ | قابل ویرایشارزیابی عملکرد در تسهیل اثربخشی سازمانی یک وظیفه مهم مدیریت منابع انسانی تلقی می‌شود. در سالهای اخیر به نقش ارزشیابی عملکرد توجه زیادی معطوف شده است.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب

چگونگی ایجاد و گسترش بخش کارآفرینی در سازمان

چگونگی ایجاد و گسترش بخش کارآفرینی در سازمان

چگونگی ایجاد و گسترش بخش کارآفرینی در سازمان تعداد صفحات : ۱۱۸ | قابل ویرایشرشد سریع تعداد رقبای پیچیده و جدید، حس بی‌اعتمادی نسبت به روشهای سنتی در مدیریت شرکتها، خروج جمعی از بهترین و درخشانترین کارمندان از شرکت جهت تبدیل شدن به کارآفرینان کوچک، رقابت بین‌المللی، کوچک کردن شرکت‌های بزرگ و میل عمومی به بالا بردن بازدهی و بهره‌وری.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب

تفاوت سبک های رهبری و مهارت های مدیریتی بین آقایان و بانوان

تفاوت سبک های رهبری و مهارت های مدیریتی بین آقایان و بانوان

تفاوت سبک های رهبری و مهارت های مدیریتی بین آقایان و بانوان تعداد صفحات : ۱۰۰ | قابل ویرایشزنان و مدیران از همیشه تاریخ در انجام کارهای خود با یکدیگر تفاوت داشته اند وگاها در تمامی ابعاد زندگی سبک ها و سلیقه های خاص خود را دارا می باشند.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب

بررسی و شناخت کمی و کیفی اماکن و تجهیزات ورزشی از دیدگاه ارائه کیفیت خدمات

بررسی و شناخت کمی و کیفی اماکن و تجهیزات ورزشی از دیدگاه ارائه کیفیت خدمات

بررسی و شناخت کمی و کیفی اماکن و تجهیزات ورزشی از دیدگاه ارائه کیفیت خدمات تعداد صفحات : ۲۹ | قابل ویرایشامروزه باعنایت خاصی که درجامعه نسبت به توسعه وتعمیم ورزش وتربیت بدنی وجود دارد، قطعاًتربیت بدنی و ورزش درآموزش و پرورش جایگاه ویژه ای پیداکرده است.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب

بررسی میزان رضایت بیماران از کیفیت ارائه خدمات در بیمارستان

بررسی میزان رضایت بیماران از کیفیت ارائه خدمات در بیمارستان

بررسی میزان رضایت بیماران از کیفیت ارائه خدمات در بیمارستان تعداد صفحات : ۱۱۱ | قابل ویرایشدر دنیای کنونی، موضوع کیفیت، مدیریت سازمانها را با چالشهایی مواجه ساخته و پذیرش آن در بخش خدمات به طور فزایندهای افزایش یافته است. کیفیت خدمات عامل مهمی برای رشد، موفقیت و ماندگاری سازمان است و بهعنوان راهبردی مؤثر و فراگیر در دستور کار مدیریت سازمانها قرار گرفته است.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب

بررسی کیفیت خدمات در بیمارستان

بررسی کیفیت خدمات در بیمارستان

بررسی کیفیت خدمات در بیمارستان تعداد صفحات : ۱۱۸ | قابل ویرایشدر دنیای کنونی، موضوع کیفیت، مدیریت سازمانها را با چالشهایی مواجه ساخته و پذیرش آن در بخش خدمات به طور فزایندهای افزایش یافته است. کیفیت خدمات عامل مهمی برای رشد، موفقیت و ماندگاری سازمان است و بهعنوان راهبردی مؤثر و فراگیر در دستور کار مدیریت سازمانها قرار گرفته است.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب

بررسی عوامل موثر بر رضایتمندی و میزان رضایت مشتریان از خدمات ارائه شده سازمان

بررسی عوامل موثر بر رضایتمندی و میزان رضایت مشتریان از خدمات ارائه شده سازمان

بررسی عوامل موثر بر رضایتمندی و میزان رضایت مشتریان از خدمات ارائه شده سازمان تعداد صفحات : ۷۴ | قابل ویرایشارزش و اهمیت مشتری در نگاه سیستمی و به صورت یک «نظام ارزشی» در دو مبحث مورد بررسی قرار می گیرد: یکی ارزشی که مشتری برای فروشنده دارد و دیگری ارزش از دیدگاه مشتری.ادامه مطلب ...

ادامه مطلب